HRD

PT Eksekutif Cendana Mandiri, perusahaan kontraktor nasional, membutuhkan seorang HRD untuk mendukung operasional perusahaan di Medan.

Anda akan bertanggung jawab atas rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan di divisi kami. Gaji ditawarkan antara Rp 3.000.000 hingga Rp 3.500.000 per bulan.

Jika Anda memiliki pengalaman di industri konstruksi dan siap berkontribusi pada kesuksesan perusahaan, silakan melamar.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Merekrut dan menyaring kandidat untuk posisi di divisi.
• Membuat dan mengelola jadwal pelatihan dan pengembangan karyawan.
• Mengelola proses onboarding dan offboarding karyawan.
• Membuat dan memantau kebijakan HR yang sesuai dengan peraturan perusahaan.
• Mengelola hubungan buruh dan menyelesaikan konflik.
• Membuat laporan dan analisis data HR untuk manajemen.
• Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan HR yang berlaku.
• Mengkoordinasikan dengan departemen lain untuk tujuan HR.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• S1/S2 di bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun di bidang HR, terutama di industri konstruksi.
• Memiliki pengetahuan tentang peraturan dan kebijakan HR yang berlaku.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik.
• Memahami perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.
• Memiliki kemampuan analisis data dan pembuatan laporan.
• Memiliki kemampuan manajemen waktu dan multitasking.
• Memiliki keterampilan manajemen konflik dan hubungan buruh.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait